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名校贷官网_名校贷CEO曾庆辉参加《职来职往》求贤纳才

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  随着互联网金融对传统金融的渗透,移动金融成为快速崛起的新兴行业,视人才为第一资源的金融行业,人才建设是重中之重。人才匮乏也一直是制约互联网金融行业稳步发展的关键因素之一。名校贷CEO曾庆辉参加《职来职往》求贤纳才,缓解了大学生就业压力。

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  因此,互联网金融行业也出现了“一人难求”的常态。面对人才紧缺的现状,麦子金服旗下大学生贷款平台“名校贷”建立了专门的人才储备机制,并通过高校招聘、高薪猎聘等多种方式求贤纳才。

  不久之前,名校贷CEO曾庆辉还参加了爆红全国的大型职场真人秀节目——《职来职往》,既表明了求贤若渴的态度,也为广大应届生求职敞开了大门。

  《职来职往》是由江苏卫视和中国教育电视台联合打造的一档站在服务性为重的角度、有借鉴以及教育意义的职场节目,深受学生们的喜爱,在即将毕业的大学生群体中关注度颇高。

  每期节目都会邀请18位来自各行各业的“职场达人”,以亮灯和灭灯的方式对参与节目的选手进行评判,决定他们能否前往家知名企业工作、能否与自己心仪的工作岗位牵手。从娱乐到职场,再从职场到娱乐,《职来职往》为每一位求职者创造机会,他们不仅能从各位老师的“刁难”中自省,发现自身存在的问题,更能成就人生中一段宝贵财富。

  最新一期节目中,曾庆辉多次发问求职者,并对有创业经历的学生表示出了浓厚的兴趣。他认为90后大学生是一个特殊的群体“只要你尊重他,他就会喜欢你”;最有未来价值的客户就是这些最好的本科、硕士、博士,他们将成为社会未来的中流砥柱。

  “对求职者而言,《职来职往》面向90后大学生全面展示求职过程,传递不同企业的人才观、价值观,对即将工作的的大学生,是一个很好的学习模版。从另一方面来说,名校贷发展战略蓝图中最关键、最核心的要素之一就是人才,发现人才与储备人才是名校贷发展的重要人才战略。我们作为一家针对大学生群体的网贷平台,倾向于找到最能了解大学生的人才,有能力、有想法的应届生是我们的首选,因此参加《职来职往》有助于为麦子金服人才储备计划输送新鲜血液。”

  据悉,“名校贷”是麦子金服旗下推出的专为中国在校大学生提供信用借贷服务平台,旨在帮助学生解决资金压力、提前实现自己的梦想。名校贷与大学生联系紧密,它开创社群金融体系,其工作团队深入各大高校社团、创行等社群组织,为大学生提供创业启动、就业准备、分期购物、分期旅游、助学进修、应急周转等金融信息服务。

  根据学生的借款用途及个人实际情况,“名校贷”为每个学生量身定制不同的解决方案,使得学生可以通过分期付款从而实现愿望。

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